地域に密着した良質な医療を実践する病院を目指します

採用情報

ST 常勤

職種 言語聴覚士(休日120日,残業少なめ,駅近)
注目ポイント 年間休日120日、その他リフレッシュ休暇年間2日あり!院内全体に活気があり、雰囲気も良く働きやすい環境です。
給与 年収: 320 万円  ~ 
月給: 19.5 万円  ~ 
賞与 当社規定による 年2回 
休日 休日制度:日曜・祝日

勤務曜日 月曜日/火曜日/水曜日/木曜日/金曜日/土曜日
勤務時間 平日:8:45~17:15

土曜日:8:45~17:15
時短相談の可否: 不可
早出: 無
遅出: 無
残業
平均残業時間:20時間以内
託児所
募集人数 1  名
募集背景 増員
業務内容 高齢者の急性期を中心に消化器外科、がん医療に関するリハビリテーション業務
兼務
単位数/日 16  単位程度
募集要件 必要経験・スキル:言語聴覚士

保有資格: 言語聴覚士
卒業区分:新卒 、 既卒
未経験:可
人物像:責任感とコミュニケーション能力が高い人

入職時期 要相談
契約期間
試用期間
勤務日数 4週8休 シフト制
夜勤・当直
オンコール
休暇 有給休暇:3か月経過後、有給休暇日数10日

給与 年収: 320 万円  ~ 
月給: 19.5 万円  ~ 
通勤手当:20,000円まで、マイカー通勤可

車通勤: 可
駐車場代:8640円
賞与 当社規定による 年2回 
給与例 5年目211000円 10年目236000円(新卒入職の場合)
昇給制度
規定により
退職金制度
勤続3年以上 正職員のみ
社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
定年制
一律60歳
再雇用
65歳まで
異動
職場環境 年齢層:20-30代
患者層:高齢者
管理職について
年齢:30代
性別:男性
経験:回復期病棟での勤務から慢性期、急性期病棟を経て診療スケジュール・管理業務に従事。平成27年リハ科管理者として入職。

方針:チーム医療
人材育成
院内研修(回数): 有    12  /年
院外研修(学会/セミナー等): 無
中途入職者研修:無
資格取得支援:無
実習受け入れ:無
認定看護師(資格取得支援): 無
認定看護師(在職有無): 無
専門看護師(資格取得支援): 無
専門看護師(在職有無): 無
福利厚生 寮:無
住宅補助:有
自己負担:独身者、賃貸のみ16,000円
社宅提供:無
職員食堂:無
子育て・ワークライフバランス配慮:短時間正職員制度の導入

応募方法 エントリーは以下からお願いいたします。
選考方法 書類選考→面接1回(60分程度)→内定→入職
※面接後10日以内に結果をご連絡いたします。
採用担当連絡先 TEL:011-893-6060
担当者名:総務課 橋本
交通アクセス 〒004-0041
北海道 札幌市 厚別区大谷地東2丁目5番12号

■地下鉄の場合
東西線「大谷地」駅 4番出口すぐ
■バスの場合
大谷地バスターミナル 徒歩3分
12号線JRバス「釣橋」停留所 徒歩3分
■車の場合
当院正面駐車場 28台
当院向かいのアドバンシービル利用可(セカンドストリート上階)(2時間補助券発行)

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交通アクセス

〒004-0041
北海道 札幌市 厚別区大谷地東2丁目5番12号

■地下鉄の場合
東西線「大谷地」駅 4番出口すぐ
■バスの場合
大谷地バスターミナル 徒歩3分
12号線JRバス「釣橋」停留所 徒歩3分
■車の場合
当院正面駐車場 28台
当院向かいのアドバンシービル利用可(セカンドストリート上階)(2時間補助券発行)

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